Jag kan för mitt liv inte förstå att man kan sparka folk från sina jobb bara för att dom råkar bli gravida. Är man under 40 år och kvinna så finns risken att vi blir på smällen liksom. Inga konstigheter. Ska vi då inte få behålla våra jobb?

Både Anna och Helena jobbade på Babyproffsen men när dom kläckte för sina chefer att dom var gravida så fick dom en bjällra i röven. Dom fick gå ner i timmar och någon annan ta över deras jobb istället.

Nu är Diskrimineringsombudsmannen inblandad och hoppas på att det ska gå den vägen och självklart vill inte ägarna till Babyproffsen kommentera.

Jag är ju över 40, jag kanske ska ta reda på vart det är gravida kvinnor som arbetar på Babyproffsen och lägga in en ansökan. Det är ju liksom ingen risk att jag blir gravid menar jag.